Wer Mitarbeitende stärkt, stärkt das Unternehmen. Epigenetik @Work ist ein modulares Gesundheitskonzept, das aktuelle wissenschaftliche Elemente mit praxistauglichen Konzepten verbindet, damit Teams gestärkt werden, das Wachstum gesichert ist und ein Unternehmen langfristig handlungsfähig bleibt.
Wer Mitarbeitende stärkt, stärkt das Unternehmen. Epigenetik @Work ist ein modulares Gesundheitskonzept, das aktuelle wissenschaftliche Elemente mit praxistauglichen Konzepten verbindet, damit Teams gestärkt werden, das Wachstum gesichert ist und ein Unternehmen langfristig handlungsfähig bleibt.
– Prof. Dr. Bruce Lipton, Zellbiologe & Epigenetik-Pionier –
Epigenetik ist die Wissenschaft davon, wie der Lebensstil die Gene beeinflusst. Wir sind nicht Opfer unserer Gene, sondern Tag für Tag aktive Gestalter unserer Gesundheit. Über Ernährung, Atmung, Schlaf, Gedanken, Bewegung und Umwelteinflüsse können wir gezielt Gene an- oder abschalten, die mit Gesundheit, Stress, Energie und Regeneration zu tun haben.
Führungskräfte, die unter Daueranspannung stehen. Teams, die zwischen Deadlines, Meetings und To Dos auf der Strecke bleiben. Pflegekräfte, die zwischen zu wenig Personal und zu vielen Patienten nur noch funktionieren. Oder Mitarbeitende, die den vollen Auftragsbüchern kaum gerecht werden können.
Viele Unternehmen reagieren, wenn es schon (fast) zu spät ist.
Dabei ist vorausschauende Gesundheitsförderung der größte Hebel für:
Gesundheit entsteht nicht im Pausenraum, sondern im (Arbeits-) Alltag und deshalb ist Epigenetik für Unternehmen die Schnittstelle, um nachhaltig und gesund zu wachsen. Ist ein Unternehmen von innen heraus stabil, dann steigert das die Reputation, was gleichzeitig Multiplikatoren in Richtung neue Bewerber und zukünftige Kunden sind.
Meine Arbeit verbindet die Erkenntnisse der Epigenetik mit den realen Anforderungen im Berufsleben. Denn Epigenetik beschreibt, wie äußere Einflüsse (Ernährung, Bewegung, Gedanken, Schlaf und Umfeld) unsere Genaktivität beeinflussen und damit gleichzeitig unseren Lebensstil.
Stress, Dauerbelastung und fehlende Regenration wirken sich auf die Produktivität der Mitarbeitenden aus und sind der oft unbewusste Katalysator für Erfolg oder Misserfolg.
Weil Epigenetik genau da ansetzt und mit gezielten Tools, Routinen und Reizen arbeitet, ist sie der Schlüssel für die Zukunftsfähigkeit eines Unternehmens. Doch nicht jede Belastung sieht gleich aus und deshalb wird jede Zusammenarbeit individuell auf die jeweilige Firma und Branche abgestimmt:
Tools, Coachings, Routinen, Diagnostik – individuell kombinierbar
Als Workshop, Impulsreihe oder Einzelbegleitung
Mit Materialien, Ablaufplänen & Kommunikationshilfen
Mehr Energie, weniger Ausfälle, echte Veränderung
Epigenetik @work setzt auf das BGM auf. Es ist Epigenetik für Unternehmen, die nicht nur reagieren wollen, sondern ihre Mitarbeitenden präventiv stärken. Für ein Personalwesen, das weiß, dass Gesundheit kein Luxus sein darf. Und für Führungskräfte, welche die Verantwortung für sich und ihr Team ernst nehmen.
Gesundheit soll nicht nur besprochen, sondern tatsächlich gelebt werden.
Ich kenne beide Welten. Sowohl die Wirtschaft mit ihrem Druck, den Deadlines und der damit einhergehenden Dauerverfügbarkeit. Und ich kenne den Bereich der Gesundheit, weil ich meine viel zu viele Jahre vernachlässigt habe.
Ich habe selbst erfahren müssen, dass das Ausklammern der Gesundheit von Mitarbeitenden auf lange Sicht den Erfolg eines Unternehmens schwächt. Denn hohe Ausfälle und mangelnde Zufriedenheit im Team sind kein Indikator für nachhaltiges Wachstum. Also musste ich umdenken und habe mich gefragt:
Wie schaffen wir echte Veränderung, die Basis für eine erfolgreiche Zukunft ist?
Diese zentrale Verbindung fand ich in der Epigenetik und bringe in meinem Programm Epigenetik @work beides zusammen: Wirtschaftliches Unternehmertum und Gesundheitsförderung der Mitarbeitenden, damit das Wachstum gesichert wird und die Firmen langfristig handlungsfähig bleiben.
Meine Stärke ist es, Menschen und Unternehmen dabei zu unterstützen, Gesundheit als wirklichen Erfolgsfaktor zu begreifen und ihnen mit fundiertem Wissen aus der Wissenschaft sowie praxistauglichen Tools, Coachings und Impulsen Ressourcen freizulegen und Zeitersparnis zu ermöglichen.
Unternehmen unterscheiden sich in ihrer Größe, Kultur, Belastungslage. Deshalb ist Epigenetik @Work modular aufgebaut; ein System, das sich nach dem Bedarf anpasst.
Du willst gezielte Impulse setzen, ein Team begleiten lassen oder Gesundheit nachhaltig verankern? Alles möglich. Formate, Inhalte und Dauer werden so abgestimmt, dass sie für dein Unternehmen funktionieren.
ab 2.100€
ab 4.300€
ab 8.900€
ab 4.500€
Alle Pakete sind kombinierbar und skalierbar.
Du bekommst einen durchdachten Hebel für gesunde Leistungsfähigkeit.
Laborgestützte Diagnostik in Zusammenarbeit mit zertifizierten Partnerlaboren. Tests sind auch einzeln buchbar.
Inhalte je nach Bedarf:
Dein Anliegen war noch nicht dabei? Dann schreib mir gerne eine Mail an:
Epigenetik beschreibt, wie unser Lebensstil die Aktivität unserer Gene beeinflusst. Ernährung, Schlaf, Stress, mentale Haltung – all das entscheidet darüber, welche genetischen Prozesse im Körper aktiviert oder blockiert werden.
Gesundheit ist nicht (nur) Glück oder Veranlagung, sondern ein Prozess, den wir aktiv mitgestalten können.
Damit ein Unternehmen gesund wachsen kann, braucht es gesunde Mitarbeiter, die es tragen und voranbringen. Doch gesunde Mitarbeiter sind kein Selbstläufer, sondern das Ergebnis von Strukturen, Impulsen und einer Unternehmenskultur, die Gesundheit möglich macht.
Epigenetik beschreibt, wie äußere Einflüsse (Ernährung, Bewegung, Gedanken, Schlaf, Umfeld) unsere Genaktivität beeinflussen und damit auch unseren Umgang mit Stress, Druck und Regeneration.
Epigenetik ist somit der Schlüssel zur Zukunftsfähigkeit eines Unternehmens, das auf nachhaltiges Wachstum setzt.
Das Konzept ist branchenübergreifend wirksam – egal ob Industrie, Pflege, Pädagogik oder Agenturarbeit. Die Inhalte werden individuell auf die jeweiligen Gegebenheiten und Realitäten angepasst.
Die Inhalte basieren auf aktueller epigenetischer Forschung, fundierter Gesundheitspsychologie, Biohacking-Methoden und systemischer Coachingpraxis. Energetische oder emotionale Prozesse werden, wo sinnvoll, integriert – immer alltags- und unternehmensbezogen.
Nach einem ersten Gespräch definieren wir gemeinsam, was dein Unternehmen wirklich braucht und stellen daraus ein passgenaues Angebot zusammen: von einem einmaligen Workshop über Biohacks am Arbeitsplatz bis hin zu individuellen 1:1 Coaching-Paketen.
Meine Arbeit als Coachin und Mentorin ist mit einer klassischen Psychotherapie nicht gleichzusetzen. Epigenetik, Quantenheilung, Akupressur und die Anwendung ätherischer Öle ersetzen keine professionelle ärztliche Behandlung. Meine Behandlungen beinhalten kein Heilversprechen. Weitere Infos findest du hier.
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Weitere Erfahrungen und Kundenstimmen über meine Arbeit findest du auf Google.
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